転職活動をされる方の多くは転職エージェントを利用されるでしょう。私はエンジニアとして3回の転職活動を経験しています。その中で多くの転職エージェントを利用しました。その中でもオススメの転職エージェントを紹介します。
ビズリーチの良さとは？ ~ 高年収な方&高年収を狙う方にオススメ~
CMで有名なビズリーチです。このサービスは必ず使ってください。転職をすぐにする必要がなくてもです。
キャリアの健康診断。自らの市場価値を図るのに使おう！！
ビズリーチは主にレジュメを登録して、そのレジュメに対して企業やヘッドハンターからスカウトが来る仕組みです。この仕組みが自らの市場価値を図るのに非常に有用なのです。もし、ビズリーチで全くスカウトが来ない人は、残念ながら市場価値が低いと言えます。一方で、しっかりとした経歴を歩まれている方はひっきりなしにスカウトが来るでしょう。転職をすぐにするつもりがなくても、このスカウトが来るかどうか？そしてどのような企業がスカウトを送ってくるのか？で自分の今後の動きを決めることができます。
また、ビズリーチは希望年収を登録することができます。この情報を企業は見ています。つまり、レジュメに登録しているキャリアを見て、その年収を払うことができなければ、スカウトは来ないのです。逆に払ってでも欲しい人材に企業はお金を払ってプラチナスカウト(企業側がお金を払っておくることができるスカウト)を送ってきます。この点からも自らがいくらぐらいのバリュー(年収)が転職市場でもらえるのか？ということもわかるのです。
市場の動向が見える
スカウトの有無は自らの市場価値を図ることができます。それに加えてもう一つわかることがあります。それは、求人から見える市場の動きです。例えば、数年前まではエンジニアの求人を送ってくるのはIT系の企業ばかりでした。しかし、ここ数年で事業会社がエンジニアの求人でスカウトを送ってくるようになりました。そうです。ここ数年で内製化を進めようとしてる会社が多くなったのです。こういった世の中の動向が見えると、自らが磨くべきスキルや今後のキャリアを考えるきっかけにできるでしょう。
求人の質が良い ~ 高年収求人も多数 ~
ビズリーチはCMでハイキャリア向けをブランディングしているだけあり、登録している人材の質が他のメディアやサービスに比べて高いです。そのため、年収や会社の規模や知名度など、非常に質の高い求人やスカウトが送られてきます。転職者は登録しておかねば損でしょう。
高年収求人は？
年収1000万越えの求人も多数きます。もし、1000万以上の年収レンジのスカウトが来ないのであれば、残念ながらあなたのキャリアがそのレベルに到達していないだけです。エンジニアに1000万を払うという企業は普通にあるのです。それくらい今エンジニアは各企業が取り合いの状況です。逆にいうと、1000万でも優秀なエンジニアは簡単に採用できません。全然そんな良い求人やスカウトが来ないよという方は、スキルを磨いていきましょう。
まとめ
転職意思に関わらず、登録しましょう。転職意思がなくても自身の市場価値を図れるという点で、全員が登録すべきだと思っています。いざ転職するときのサービスとしてもビズリーチは優れています。30歳以上でビズリーチでスカウトが全然来ないという方はキャリアの棚卸しを行い、今後どのようなスキルを身につけていくべきか再考したほうがいいでしょう。転職市場では価値のない人材になっている可能性があります。ビズリーチは登録しない理由がないくらいオススメです。
他のエージェントとの比較も行なっていますので、下記もぜひ読んでみてください。
